一、招聘计划
2010年哈尔滨学院公开招聘专业人员44名，管理人员2名。在哈尔滨学院网站首页发布《哈尔滨学院2010年专业人员招聘计划》。
二、应聘条件
应聘人员基本资格须符合下列条件：
（1）拥护中国共产党领导，热爱教育事业，遵纪守法，品行端正，身体健康。
（2）所学专业与应聘岗位要求一致；
（3）第一学历为全日制普通高校本科毕业生；
（4）除学校认定的特殊专业和岗位外，须具备国家统招研究生学历、学位；
（5）专任教师岗位原则上招聘国家“211工程”重点建设高校硕士研究生及以上学历人员。
三、报名方法
应聘人员通过登陆哈尔滨学院网站首页查询具体招聘人数、职位；选择职位，通过电子邮件进行报名，同时以附件形式提交本人应聘材料及填报《2010年哈尔滨学院公开招聘工作人员报名表》（见附件）。
1、报名邮箱：hrbxyzp@163.com hrbxyzp@126.comhxyzp@sina.com。邮件标题格式为：应聘岗位序号—毕业学校—现单位—学位—所从事专业
2、报名时间：2010年5月27日8：30——6月10日15：00。
3、联系人：王老师 张老师
4、联系电话：0451-86617689 、0451-86655955
报名时，应聘人员须提交下列材料：
（1）个人简历，包括个人近期照片、基本情况、学习及工作经历、应聘岗位、联系方式等；
（2）各时期学历、学位证书、专业技术职务聘书等证书；
（3）大学及研究生阶段成绩单、外语及计算机专业技能证书；
（4）科研论文或课题项目相关材料；
（5）能反映本人业绩水平的其他证明材料。
四、注意事项
1．报考人员只能报考一个职位。
2．报考人员不能用新、旧两个身份证号同时报名，报名与考试时使用的身份证必须一致。
3．报考人数达不到1：5的比例，将缩减招聘人数或取消该招聘职位。
4．应聘人员须如实提交有关信息和材料，凡弄虚作假者，在资格审核和聘用审批时一经查实，即取消面试资格或聘用资格，同时在相应范围内予以通报。
五、招聘考试办法
坚持公开、平等、竞争、择优的原则，通过笔试、面试、技能测试、科研经历技能力等考核，择优聘用。市人力资源和社会保障局有关部门及学校纪检监察处全程监督。
应聘人员提交报名信息并得到确认后，于6月13日—6月15日登陆哈尔滨学院网站查询资格审核结果。笔试及面试时间、方式等相关事宜另行通知。
注：应届毕业生尚未取得学历、学位证书者，网上报名时需提交所在学校教务部门出具的预期正常毕业证明和成绩单，参加考试时查验证明和成绩单原件。通过笔试、面试等环节后被拟录用者，报到时必须提供毕业证、学位证原件，否则不予录用，后果自负。
哈尔滨学院
二O一O年五月二十七日