成都市郫都区人社局始终把“我为群众办实事”实践活动作为工作的出发点和落脚点，围绕成渝地区双城经济圈建设和成德眉资同城化发展，结合区内紧缺产业人才需求，精准对接德阳市院校开展“圆梦郫都·引智留才”跨区域人力资源协作，有效缓解了区内用工难点痛点。
找准切入点，精准招引紧缺人才。郫都区人社局结合区内数控加工、人工智能、材料成型等紧缺人才需求，加强与德阳市人社部门和职业院校对接，精准掌握院校专业设置和学生就业情况，并会同工业港佳驰电子人力资源部部长、数控加工中心负责人前往德阳市四川工程职业技术学院召开校园专场人才招聘活动。在活动现场，郫都区人社局和招聘企业进行了郫都区简介、就业主题分享和企业宣讲，对23名大学生进行了面试，现场签订三方协议5人。
扩大招引面，凝聚人才“强磁场”。由郫都区人社局牵头，结合前期对区内企业开展的人才需求走访调查，针对性组织区内39家企业到四川工程职业技术学院召开“圆梦郫都·引智留才”校园招聘会，活动现场共提供适合应届毕业生的岗位1000余个，现场接收求职简历600余份。
为深入促进人力资源跨区域高质量协同，今年以来，郫都区人社局主动对接德阳、宜宾、雅安、绵阳以及重庆等地区开展人岗对接活动，目前已与雅安市名山区、绵阳市盐亭县、资阳市乐至县等地建立了人力资源协作机制；与四川农业大学、宜宾学院、四川工程职业技术学院等院校在食品生产、人工智能等方面签订紧缺技能人才合作培育协议，有效促进区域间产业和人才资源共享、互促共进、融合发展。（供稿单位/成都市郫都区人社局）